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IPASVI - Milano Lodi > Collegio > Programma triennale

Programma triennale

Area Politico-Istituzionale

• Sostenere il percorso legislativo, da noi promosso, finalizzato all'abolizione del vincolo dell'incompatibilità all'esercizio libero professionale per i pubblici dipendenti.
• Promuovere strategie per sensibilizzare gli organi competenti sulla necessità di potenziare la rete assistenziale territoriale anche attraverso l'istituzione dell'infermiere di famiglia.
• Sensibilizzare la Regione e le Organizzazioni Sindacali per la valorizzazione degli stipendi perché siano adeguati al costo della vita dell'area metropolitana e al riconoscimento economico e professionale dei master clinici e percorsi specialistici.
• Collaborare alla ridefinizione del nomenclatore tariffario che preveda il ripristino delle tariffe minime come elemento di valorizzazione della professione e ostacolo alla concorrenza sleale.
• Consolidare la Direzione Infermieristica sollecitando l'espletamento delle procedure concorsuali e promuovendo l'individuazione di due livelli dirigenziali (struttura semplice e struttura complessa).
• Presidiare il percorso formativo delle figure di supporto ed il loro adeguato impiego nelle organizzazioni.
• Rafforzare l'immagine sociale e la visibilità dell'infermiere attraverso una comunicazione efficace con i media e gli interlocutori istituzionali; anche attraverso la riattivazione dell'Osservatorio regionale delle professioni sanitarie.
• Potenziare la rete con e tra i colleghi, i coordinatori e i direttori gestionali di RSA per migliorare gli standard di accreditamento regionale valorizzando il ruolo dell'infermiere.

Area Formazione e Ricerca

• Implementare lo Spazio Evidence Based Nursing offrendo l'accesso gratuito alle banche dati; promuovere progetti di ricerca in collaborazione con le istituzioni e società scientifiche.
• Valorizzare la certificazione di qualità conseguendo anche l'accreditamento di provider ECM regionale.
• Incrementare la realizzazione di eventi ECM rispondenti ai bisogni formativi degli iscritti, a costi sostenibili.
• Consolidare le iniziative volte a favorire gli scambi culturali infermieristici a livello nazionale ed internazionale anche con viaggi studio.
• Favorire la presa di decisioni nella pratica clinica promuovendo iniziative di confronto su temi etici.

Area Servizi

• Collaborare con le associazioni professionali, di volontariato e dei cittadini, per la promozione della cultura alla salute.
• Salvaguardare i cittadini contrastando l'esercizio abusivo della professione e tutelare i professionisti dallo sfruttamento e l'intermediazione di mano d'opera.
• Garantire a tutti gli iscritti il servizio di consulenza legale, fiscale, contrattuale e professionale.
• Potenziare iniziative atte a favorire un maggior coinvolgimento dei colleghi all'attività delle diverse commissioni di lavoro del Collegio.
• Ridurre l'attuale disagio dovuto all'inserimento dei colleghi stranieri, promuovendo iniziative atte a migliorare l'integrazione professionale.